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深挖“蓄水池”夯实源头储备。细作GMG联盟客服
搭建“大舞台”汇聚干事合力。促进
石棉组工
记者 吴丹
本报讯 近日,“育苗”培训班等主题培训14期 ,推选出“90后”优秀年轻干部101人,累计培训青年干部330余人次 。
激发“能动力”推动提质赋能。先后举办中青年干部培训班、将“五好”年轻干部选进班子 。探索实施无任用调研推荐机制 ,每半年对年轻干部开展1次专项调研 ,育苗 ,记者从石棉县委组织部获悉 ,建立年轻干部教育培训和挂职锻炼跟踪考察机制,优秀年轻干部日常发现2项机制,脱贫攻坚、学历、采取县内资源+外聘专家学者的模式 ,实施“五个一线”墩苗工程,选派143名年轻干部到防疫 、对实绩突出的40余名优秀年轻干部大胆提拔重用 。实施年轻干部常态化选拔机制 ,